3 sätt att använda LinkedIn för att bryta din karriär

Om du bortser från LinkedIn som bara ett socialt nätverk för jobbsökande, missar du mycket. Plattformen är också ett kraftfullt verktyg när du fastnar i en karriärbrytning.

1. Forskning

Om du sitter fast i ett jobb du ogillar och inte vet hur du ska ta nästa steg i din karriär, kan forskning av andras karriärvägar ge ovärderlig insikt. Att förstå hur någon gick från punkt A till punkt B kan öppna dörrar till nya möjligheter – både för att klättra i din nuvarande bransch eller för att hitta en mer passionerad bana.

Innan LinkedIn fanns det ingen enkel metod för detta, men nu är det ännu enklare med den nya Field of Study Explorer. Välj bara ett ämnesområde (om du är inloggad på LinkedIn väljs ditt universitetsstudier automatiskt, men du kan ändra detta under "Explore More"), och LinkedIn visar vad andra som studerat det området gör nu – även var de bor och jobbar. Du får även profiler av personer som studerat samma område, först bland dina kontakter och sedan bland personer du ännu inte känner men som delar gemensamma kontakter. Utforska och läs vad folk har gjort offentligt; att baklängesanalysera andras karriärvägar kan hjälpa dig när du inte ens vet vilka möjligheter som finns.

2. Byt varumärke på dig själv

Ditt LinkedIn‑profil berättar en historia om dig: din bakgrund, dina färdigheter och vad du drömmer om nästa steg. Om erfarenhetsavsnittet bara ser ut som en lista med jobb, är sammanfattningen där du binder ihop allt. Det är din chans att visa hur dina prestationer leder dig framåt. Sammanfattningen revideras ofta när du får nya erfarenheter och växer både personligt och professionellt. Att skriva om dig själv tvingar dig att se på dig själv ur någon annans perspektiv och reflektera objektivt över din resa, vilket kan öppna nya möjligheter.

Glöm inte kraften i en stark rubrik. De flesta väljer bara sin nuvarande roll och företag, men det finns bättre sätt att uttrycka sig professionellt. Om du söker jobb, låt inte rubriken säga "jobbsökande" – det placerar dig som en begärande snarare än en beslutsam kandidat. Beskriv istället den professionella du är, oavsett om du har ett jobb eller inte. Till exempel: "Beprövad marknadschef med åtta års erfarenhet."

Hur du framställer tidigare erfarenheter är också viktigt. Anta att du nyligen blivit avskedad som marknadschef och vill fokusera på digitala kampanjer i nästa roll. I så fall kan du först lyfta fram de digitala delarna av dina tidigare projekt i erfarenhetsbeskrivningen.

3. Kontakta

Vilket värde har ett nätverk om du inte faktiskt kontaktar andra? Här tar du forskningen ett steg längre och knyter verkliga kontakter med personer i din bransch eller som startade från samma punkt. Det finns både rätta och fel sätt att göra detta på, men de flesta är glada att hjälpa till; de uppskattar att du vill ha deras råd, och om du blir framgångsrik får de också värde av relationen. Att göra det lätt för dem att säga ja är nyckeln; undvik långa mejl eller för stora tidskrav. Ramit Sethi har smarta råd på sin blogg om hur du närmar dig mentorer på rätt sätt.

Att tänka kreativt och proaktivt om din karriär är nödvändigt för att gå framåt, och LinkedIn är ett utmärkt verktyg för att kartlägga vägen.

För mer information om karriärkartläggning, läs mitt blogginlägg "Hur du skapar din egen karriär".

Foto­krediter: Getty Creative, LinkedIn, Getty Creative, Getty Creative