Rekryteringsstrategier för College Hoops 2K8

Utgått i november 2007 är College Hoops 2K8 ett NCAA-högskolebasketspel för Xbox 360 och PlayStation 2 och 3. För att lyckas i spelets Legacy‑läge måste du behärska rekryteringen. Du kan lägga ett antal poäng på olika rekryteringsverktyg, t.ex. begära speluppspelningsmaterial, besöka spelarnas hem och lyfta fram dina tränarmeriter för potentiella rekryter.

Rekrytering i College Hoops 2K8

I 2K8:s Open Legacy‑läge kan du ta över den skola du vill; i Career Legacy kan du leda en liten skola till framstående status. Genom att rekrytera framgångsrikt får ditt lag kontinuerligt möjlighet att förbättras och utvecklas till en samstämmig enhet. Spelet kräver att du själv utför de flesta rekryteringsfunktionerna, så se till att bekanta dig med de komplexa menyerna i Legacy‑läget. Läs även spelguiden som följer med College Hoops 2K8; den underlättar din förståelse för hur du kan utnyttja rekrytering till din fördel.

Grundläggande rekryteringsstrategi

Behandla dina rekryteringspoäng som om du bara hade en viss summa pengar att spendera på en shopptur – använd dem klokt. Undvik att sprida poängen över för många spelare. Ha tydlig koll på vilka spelare du vill kontraktslägga och kämpa för att säkra dem. Om du fördelar ett litet antal poäng på fler spelare än du kan anpassa, är det osannolikt att någon faktiskt kommer att skriva på med din skola. Det är också viktigt att tänka på om spelarna du söker kommer direkt från gymnasiet eller från en junior college. Generellt är gymnasie­spelare mer skickliga än deras motsvarigheter på tvååriga högskolor. En fyrstjärnig gymnasie­spelare presterar bättre än en femstjärnig junior college-spelare. Slutligen, var realistisk i dina förväntningar. Du behöver inte få den bästa spelaren på varje position. Dessa spelare är svårare att locka och är eftertraktade av andra skolor. De spelare som ligger på tredje eller fjärde plats i en viss position är fortfarande utmärkta och är mer benägna att ansluta sig till din skola.

Avancerad rekryteringsstrategi

Enligt forumet "recruiting is crazy" på GameFaqs.com är de rekryteringsverktyg som mest påverkar spelare Charisma och Teaching. Att investera poäng i dessa två discipliner är därför mest lönsamt. Var dessutom uppmärksam på rekryternas önskemål. Om en spelare vill spela för en stor skola och du driver en mid‑major kommer du inte kunna locka honom. Undvik dessutom att förbruka alla stipendier under ett år – det lämnar dig med färre resurser nästa säsong. Satsa på kvalitet framför kvantitet så får du fler valmöjligheter för ditt lag under kommande år.